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エンジニア採用を初めて担当する人事向けの連載・振り返り編。四半期ファネルの定量分析、候補者インタビュー設計、辞退者ヒアリングの標準化、声から打ち手への変換まで、採用改善サイクルの総括を解説。

エンジニア採用を任された人事向け連載のStep2（企画・設計編）。企画と経営報告、求人票、選考設計、面接形式、選考フィードバック、改善サイクルまでを企画・設計の視点でまとめて解説。